Лобанов-логист
Лобанов-логист
Личный кабинетВходРегистрация
Например: Логистика

Коллектив и зарплата делают россиян счастливыми

Коллектив и зарплата делают россиян счастливыми




Хороший заработок и доброжелательная атмосфера в коллективе — вот главные причины, по которым россияне чувствуют себя счастливыми на работе, утверждают исследователи рекрутингового портала SuperJob.ru.

33% опрошенных (каждый третий участник опроса) согласились с тем, что благоприятный психологический климат в коллективе способствует сплоченности сотрудников, повышает их лояльность к организации и снижает текучесть кадров. По словам респондентов, счастливыми на рабочем месте они бывают в первую очередь благодаря общению с коллегами. 

30% респондентов главным источником счастья на работе назвали денежное вознаграждение. «Видимый результат от проделанной работы» в отличие от премий и зарплат может осчастливить только 9% опрошенных.

Возможность заниматься делом, к которому лежит душа, а также хорошие отношения с руководством и интересные задания получили одобрение 8% россиян. 
3% россиян ощущают себя счастливыми на работе, когда добиваются определенных личных успехов. Для других 3% опрошенных важнее, чтобы их работа приносила пользу компании или обществу. Удовлетворенность результатами собственного труда, карьерный рост, самореализация, хорошее оснащение рабочего места – рецепт счастья еще 3% россиян.

Для 2% респондентов ощущение счастья на работе напрямую связано с признанием их заслуг руководством, возможностью проявить инициативу и реализовать свой творческий потенциал, 100%-ной загруженностью делами и совершенствованием личностных и профессиональных качеств. 

Еще 2% россиян счастливы в ожидании отпуска, перерыва на обед или выходных.

Среди «других причин» (9%) - стабильность и надежность компании-работодателя, высокий статус, который дает занимаемая должность, «наличие спортивного зала, двухразовое питание», «отсутствие переработок и задержек, строго регламентированная продолжительность рабочего дня», наличие в офисе Интернета, корпоративные мероприятия и командировки и даже флирт с коллегой по работе.

В опросе SuperJob.ru приняли участие 1600 экономически активных жителей страны.

«Что делает Вас счастливым на работе?»
Вариант ответа 
Все 
Мужчины 
Женщины

Коллектив, общение с коллегами 
33% 
22% 
45%

Денежное вознаграждение 
30% 
30% 
29%

Достижение результата, выполнение поставленных задач 
9% 
10% 
9%

Возможность заниматься любимым делом, когда работа нравится 
8% 
7% 
9%

Интересная работа 
8% 
6% 
10%

Отношение начальства 
8% 
6% 
10%

Сам рабочий процесс 
8% 
10% 
6%

Удовлетворение от проделанной работы 
3% 
3% 
3%

Успехи 
3% 
2% 
3%

Польза от проделанной работы 
3% 
2% 
4%

Карьерный рост 
3% 
2% 
3%

Возможность самореализации 
3% 
2% 
4%

Хорошие условия труда, организации рабочего процесса 
3% 
1% 
4%

Ничего, счастье не в работе 
3% 
3% 
2%

Признание заслуг, уважение 
2% 
2% 
3%

Возможность саморазвития, самосовершенствования 
2% 
1% 
3%

Загруженность 
2% 
2% 
3%

Перерыв на обед, окончание рабочего дня 
2% 
2% 
2%

Творчество, инициатива, самостоятельность 
2% 
2% 
2%

Другое 
9% 
11% 
7%

Затрудняюсь / не хочу отвечать 
6% 
7% 
4%

https://www.lobanov-logist.ru/library/352/57686/

 28 Января 2011, Retailer.RU 

дата: 00.00.0000 00:00:00    просмотров: 765

рейтинг: 
(Нет голосов)



Рекламный блок

Как компании справляются с нехваткой специалистов: 6 решений Как увеличить производительность труда на 30% за 3 месяца Логистика будущего: главные тренды цифровой трансформации транспортной отрасли НСК Логистик-Центр